全家開心放暑假，也讓他好好休眠腦袋瓜，但沒想到美麗的校園暗藏嚴酷的考驗，開學後不到一個月，課業壓力常讓皓的腦筋快當機。
」 不可否認Rondo從Allen身上學到了很多東西，像是他會仿效Allen的飲食開始吃些水煮雞肉、也會在每場比賽開始前提早幾個小時進行投籃訓練，只可惜個性相反讓Rondo和Allen注定無法成為像KG、Pierce這樣的好兄弟。Rondo成為了球隊領袖，首先他要面對的是Brad Stevens這位年僅36歲的大學名帥，很多人等著看他們鬧翻，但Stevens聰明地放下身段滿足了Rondo，同一時間時任助理教練Ron Adams趁著Rondo膝傷未癒致力修正他的投籃姿勢，試圖讓他可以做好適應Stevens戰術體系的準備。
他不像KG那樣嚴厲、不像Pierce那樣喜歡講垃圾話，他在球隊當中扮演著白臉的角色，同時也是媒體界的寵兒，因為他始終不會說出得罪人的話。」 NBA因為停賽的關係，官方宣布各支球隊不得直接當面與所有待選新秀們進行選前測試與面談，只能透過視訊連線的方式進行。但真正最適合形容Rondo的標籤並不是這些，而是綜觀他生涯這14個賽季以來，他完美詮釋了一名球員是如何從高傲孤僻的天才，慢慢蛻變成一名懂得犧牲奉獻的老將。文：JGT 「直到親眼見到他之前，我都不認為我會選他。軍人世家出身的Allen講求紀律性，在籃球場內外都始終如一，他的投籃如教科書般標準、他的談吐如詩般溫文儒雅、他的私生活更是單純且充滿規律性。
他在生涯第二年就遇上了GAP三巨頭，喜歡觀察別人的他就像塊海綿一樣吸取Paul Pierce、Ray Allen、KG的優點，藉此瞭解職業球員應該要具備哪些特點，當然更重要的是他嘗到了冠軍的滋味。這場傷勢讓Rondo初次體驗到了「球員兼助教」，同時他也真正意識到想要當一名球隊領袖是多麼困難的事情，雖然最終他被交易至獨行俠並在那邊把自己的名聲搞臭，但這些苦難都造就了現在的他。心理應用 不要輕易和他人產生矛盾，否則多年的友誼也會毀於一旦
曾國藩鎮壓太平天國時曾經一直處於劣勢，吃了不少敗仗，然而他在向朝廷上報的奏摺中有技巧地寫道「湘軍屢敗屢戰」，生生將一個敗軍之將扭轉為英勇作戰、百折不撓的英雄，他並沒有撒謊，只是利用一點小技巧，讓可能到來的震怒變成了對他「忠心可嘉」的表彰。相關書摘 ▶《大人的心理學》：如何活用「迂迴效應」，讓主管主動幫你升遷？ 書籍介紹 本文摘錄自《大人的心理學：看完可以馬上用的心理學定律，人際溝通、職場應變全對策》，高寶出版 momo網路書店 透過以上連結購書，《關鍵評論網》將由此獲得分潤收益。古往今來，很多名人都特別會利用近因效應。作者：夏林 如果不能突破自己，怎麼敢說自己是個大人？65則適用於生活情境的心理學技巧，加強人際溝通、職場應變對策，讓你改變思維、逆轉套路人生。
比如，在一段嚴厲的批評後面加上一句「不要難過，錯誤只是偶爾的，你還是非常有希望的」，就可以鼓勵對方、消除隔閡。所以，如果想要批評一個人，不妨在後面加上對他所做努力的肯定，這樣就可以消除批評帶來的負面情緒，緩解兩個人的對立關係。
嚴厲的批評之後一定要有安慰或者讚揚之語。這種扭轉過程是非常漫長的，需要慢慢滲入，在跟對方達到一定熟悉程度之前，最好不要放棄，更不要惹惱對方，否則極可能失去一個朋友，使原本的努力也化為泡影。一次戰敗會讓以往的功績全部灰飛煙滅。當有一個好消息和一個壞消息要同時宣布的時候，最好先宣布壞消息。
如果留給別人不好的第一印象，不要放棄，慢慢和他熟悉起來，近因效應就會漸漸發揮作用，最終扭轉別人對你的印象。65則心理學技巧╳13種運用場合。如果對方不是那麼厭惡你，只是印象不太好，就可以嘗試慢慢和他往來，時間長了，就會讓他逐漸忘記不良的第一印象。當自己情緒不定或者與他人發生矛盾時，最好不要陷入爭吵，一定要等到心平氣和時，再處理人際間的紛爭或者難處理的事情。
對他人最新、最近的認識往往會占據主體地位，人們對你的認識也是逐漸改變的，只要有足夠的時間，你的優點和缺陷會一一呈現在對方眼中，但最好不要和他人發生衝突，否則損失的永遠是你自己，和老朋友之間更是如此。當然，近因效應雖然決定了最清晰、最深刻的印象，但這不一定是最正確的，所以我們不必為了一次誤會或矛盾而否定對方的所有努力，一定要在心平氣和的狀態下做決定。
心理應用 不要輕易和他人產生矛盾，否則多年的友誼也會毀於一旦。與人交往中，如果不能夠使人留下鮮明深刻的第一印象，那麼不妨利用近因效應，跟對方多多接觸，讓對方一點一滴感受你的誠意和美好，這樣也能夠扭轉他人對你的不良印象。
一次犯錯也會讓所有的努力付諸流水。如果對方對你印象很差，不妨讓自己在對方的目光中消失一段時間，然後以嶄新的姿態出現，這樣更容易得到對方好感。和陌生人交往，最好能夠留下良好的第一印象，起碼不要引起他人的厭惡，否則別人很可能把你拉進黑名單，更多的糾纏只能讓你顯得更討厭。心理諮商師教你大人一定要知道的心理學。一次爭吵可能把友誼變成仇恨。一看就懂、一用見效的超實用心理學對策，幫助你走跳職場、人際交往、團隊合作、高效溝通。
想一想，你對遠去的朋友最深刻的印象是不是他揮手離開的那一刻？分手的男女朋友，記憶是不是停留在最後一次爭吵？即使好得像雙胞胎的「閨密」也會因為近一次爭吵而冷漠生疏，甚至怨恨對方？德高望重的大師是不是因為一次流言詆毀使人們議論紛紛？ 這表明如果最近的表現不好，以前的努力也會被大大稀釋英國的《金錢週刊》（Money Week）雜誌於二○一八年的報導中指出，在過去的五年期間，富時永續英國指數的報酬是六○％（股息再投資），相較之下，富時100的報酬則是五一％。
挪威的主權財富基金在二○一七年時發表聲明，要將油氣投資全數處分掉，加總在一起約達兩百七十億英鎊。因此，他們的投資會帶進多重的收入流量。
建立理財觀的第一本書。籃子只有一個，所冒的風險就是把財富賠光。
各自有不同的風險容忍度、客戶、目標和標的。行動方案：做好心理建設停止挖洞 當你處於連敗時，要忘掉沉沒成本——已經投入的努力和金錢。其他的資料顯示，報酬實際上甚至比正規的投資還好。無暇研究投資市場，可以把資金交付給股票證券商或基金經理人，讓他們運用你的錢來使報酬和資本成長最大化。
以簡單的方式來比喻就是：你把所有的雞蛋放在同一個籃子裡，現在要付出代價。根據一項調查，18到53歲族群有25%的人存款只夠支付3個月開銷。
收復虧損在統計上非常難，這是因為百分比的變化性質，試想下列的例子： 你選擇固守的股份當初是以九百美元買進，而此刻價值在下跌。一般來說，他們會採行動態的資產配置，所牽涉到的就是根據預期市價與報酬的或然率，相較於各資產類別的風險，將資產重新分配到各式各樣的類別中。
然而較低的報酬不見得是無可避免。還是要採取比較容易的選項，投資基金並讓基金經理人管理你的錢。
要忘掉救回虧損的可能性。區分出長期持有 對於適合長期投資的金融商品，那些你選擇在週期起伏中都要持有下去的資產，處理方式可以有所不同。在美國，美國個體戶投資人協會（AAII）在二○一八年的資產配置調查（Asset Allocation Survey）中發現，平均來說，個體戶投資人是持有：股票（三四％）、股票基金（三一％）、債券（三％）、債券基金（一二％），以及現金（二○％）。拿破崙．希爾《思考致富》現代版，100件小事啟動你的財富開關。
優良的投資組合需要花費時間、專業能力與信心，這就是為什麼他們是專業人士。而且比起跌二○％，任何投資都要更努力才會有二五％的利得。
愈來愈多的投資決定和配置是基於這些標準。你上次停損是在什麼時候？ 永續投資 「當周遭的人在掙扎度日時，你如何能坐擁成山的黃金？」 你想要同時擴大財富並為世界帶來正面的影響力嗎？道德投資的人氣高漲，尤其是年輕世代。
一切都很順利，直到相關單位實施了「九十晚規定」的限制，只容許倫敦的房產每年出租九十天。當七百二十美元漲二○％，它只會來到八百六十四美元（亦即七二○乘以一．二）。
